全面摸排 聚焦帮扶重点。苏州工业园区人社部门拓展就业帮扶对象范围，将园区范围内受疫情影响严重的行业、企业中离职退工的失业人员，隔离点、管（封）控区内的失业人员等群体纳入专项行动范围。积极开发园区就业帮扶登记小程序，方便各类重点就业困难群体足不出户，实现就业信息线上登记。上线第一天已有26人关注并登记帮扶需求。园区人社部门通过数据筛查对比、基层摸排等方式，精准筛选重点人员，主动排摸园区就业困难人员98人。
精准施策 提升帮扶效能。园区人社部门实施"一人一档一对一"专人帮扶，根据帮扶人员就业需求、技能水平、职业能力等情况分级分类施策，形成帮扶档案，加强跟踪管理。第一时间开发园区就业帮扶"牵手计划"线上招聘专区小程序，为重点困难群体和企业用工需求搭建对接平台。近300家园区知名企业发布招聘信息，招聘职位以基层操作技术岗位为主，招聘人数多达7000人。小程序上线不到一周，已有900余人进行登录注册，在线投递简历数量超过2500份。
高效便民 落实帮扶政策。园区人社部门制定园区就业帮扶服务政策清单，提供一揽子就业援助服务。通过微信、海报等形式向重点就业群体开展各类政策宣传1000余人次，精准落实灵活就业社保补贴、职业技能提升补贴、一次性创业补贴等就业创业政策。截至目前，已发放各类补贴200余万元，惠及各类就业困难群体3000余人。大力开发核酸检测服务、防疫物资对接调度、防疫风险排查、卡点排查、环境消杀和社区服务等防疫临时性公益性岗位1100个。