4月8日，常熟市"双擎双百"人才培育班开班，以校地联动、精准育才为核心亮点，聚焦金融与科技两大领域，立足城市发展需求筑牢人才支撑，为常熟建设"智造名城""金融强市"注入强劲动能。

作为校地协同育才的重要载体，该培育班由常熟市委组织部联合上海财经大学、南京邮电大学共同举办，联动市内重点企业及金融机构协同参与，以"以才赋能、以学促干、校地共生"为核心宗旨，精准对接常熟"六新"产业布局和智算未来城建设需求，着力补齐专业短板。其中"双擎"聚焦金融与科技两大发展引擎，为产业升级和城市发展注入双轮动力；"双百"计划则明确五年内定向培育金融和人工智能领域专业人才各100名，打造高素质骨干人才队伍。

本次开班迎来首批201名青年干部参训，其中金融方向138人、科技方向63人。为实现分类精准培育，培育班专门分设"南京邮电大学·科技人才培育班"和"上海财经大学·金融人才培育班"两个专题班开展导入培训，其中科技人才培育班课程涵盖人工智能专业基础、智慧城市建设、数值战略决策理论等，配套AI专业技能在线课程，学员最早可于当年12月参加国家统一研究生招生考试；金融人才培育班则开设投资学、货币银行学、国际金融市场管理等课程，学员于当年9月取得学籍，赴上海财经大学参加正式学习，次年5月可参加全国同等学力申硕考试。

培育班构建"培养—历练—选拔"全链条赋能体系，学员学习期间将嵌入半年至一年的岗位实操历练，同步搭建学习成果展示交流平台。人才培育班将形成长效机制，每年2月启动报名征集，4月开班，覆盖机关企事业单位及相应条线干部，首批学员将通过课程考核、研究生入学考试及岗位实践等多环节择优遴选，结合年度批次补充，最终实现五年"双百"目标。